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  • 教育セミナー「+Co保健師 シャイン研修(2023年7月~2024年1月)」

教育セミナー

アポプラスキャリア・ラーニング・カフェ

輝く明日の私と仕事 開催予定一覧 下矢印

今だからこそ、リアルな
交流と学びの場をご提供

昨今、企業の学習環境は大きく変化しています。オンライン研修が主流となり、時間や場所にとらわれない学習が可能になりましたが、同時に、対面でのコミュニケーションや交流の機会が減少しています。
また、産業保健や人事の分野では、社内の機微な情報を扱うことが多く、入手できる情報も限られています。
アポプラスキャリア・ラーニング・カフェ(アポカフェ)では、オンラインでは得られない、産業保健や人事に関する有益な情報提供と人脈構築、交流の場を提供いたします。

輝く 明日の私と仕事

下三角形

聞く

魅力ある講師による、実践的かつトレンドな情報提供

聞く

考える

自社の状況を深堀りしあい、創発的な学習の場を提供

考える

話す

心理的安全性が保たれたセッションの中で、お互いに語り合う

話す

気づく

仕事のやり方にヒントを得て、明日から役立てられる

気づく


アポカフェ バックナンバー

産業医を知る!わかる!変える!
人事として知るべき産業医の役割と産業保健の最前線

産業医を知る!わかる!変える!人事として知るべき産業医の役割と産業保健の最前線
2024
10

開催日:2024年10月18日(金)

開催時間:16:00~18:30

参加費:無料

今回のアポカフェは、産業医における役割の変化や期待が高まり、その重要性も増してきています。
産業医の現状と人事の果たすべき役割について詳しく掘り下げます。

研修に参加する

受付終了

人事屋さんの仕事論
時代の潮流を読み、経営・人事戦略として産業保健を活かすために

人事屋さんの仕事論時代の潮流を読み、経営・人事戦略として産業保健を活かすために
2024
6

開催日:2024年6月14日(金)

開催時間:16:00~18:30

参加費:無料

今回のアポカフェは、とことん人事について考えます。
人事業務の煩雑さが増している今、人事のプロになるために何が必要か、産業保健をどのように活用するのか、
そしてこれからの人事の未来について、講師と共に考えていきます。
アポカフェ16:00~17:30 懇親会 17:30~18:30

レポートページ

受付終了

産業保健師を組織になじませるコツ
仕事と職場にフィットさせるためのオンボーディング

産業保健師を組織になじませるコツ仕事と職場にフィットさせるためのオンボーディング
2024
2

開催日:2024年2月16日(金)

開催時間:16:00~17:30

参加費:3,300円(税込)

今回のアポカフェでは、「産業保健師のオンボーディング」をテーマを取り上げます。産業保健師は、採用後すぐに、即戦力としての活躍が期待されます。しかし、前職での経験に縛られたり、中途入社者としての遠慮から、新しい組織に馴染めず、孤立化することもあります。産業保健師が職場に馴染み、うまく適応させるためには、どのような工夫が必要かを考えます。

レポートページ

受付終了

主治医、産業医のホンネから学ぶ メンタルヘルス不調者の復職支援

主治医、産業医のホンネから学ぶ メンタルヘルス不調者の復職支援
2023
11

開催日:2023年11月15日(水)

開催時間:16:00~17:30

参加費:3,300円(税込)

復職支援は、共有されることが殆どなく、限られた時間・情報の中で人事担 当者は判断を迫られる中、今回のアポカフェでは、産業医と主治医のリアルな本音を聞きメンタルヘルス不調者の復職支援において、主治医と産業医の視点や背景を知り、人事がおさえるべきポイントを理解します。

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受付終了

産業保健師のトリセツ
産業保健師を上手に活用、効果的に協業するためのレシピ

産業保健師のトリセツ産業保健師を上手に活用、効果的に協業するためのレシピ
2023
9

開催日:2023年9月15日(金)

開催時間:16:00~17:30

参加費:3,300円(税込)

「産業保健師との連携がなかなか上手くいかない」「産業保健師にどう接してよいか分からない」などのお悩みに対し、現役の産業保健師であり、人事部勤務経験を持つ講師が、協業するためのヒントをお伝えします。

レポートページ

このような企業担当者様に
おすすめ

人事・産業保健業務に携わったばかりの方

人事・産業保健業務に
携わったばかりの方

他社の情報に興味関心がある方

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興味関心がある方

知らなかったを知りたい方

知らなかった
を知りたい方


アポカフェ交流会  参加者の声

女性
普段、知り得ない内容が知ることができたから(人事部採用課 課長)
女性
同じ業務を行う方の悩みをシェア頂けた点がよかったです。(人事部健康経営推進課 主任)
女性
こういう場が欲しかった(安全・環境統括室 室長)
女性
同じような悩みを抱えている方に出会えてよかった(管理本部 センター長)

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