産業事例紹介
退職理由は『ほぼ』企業側が原因？！離職率低下にフォーカスしたS社の取り組みとは・・
突然ですが皆さんの働く企業は、離職率は高いですか？
就労環境には満足していますか？
人事のみなさま、『離職したい』と考えている社員がどのくらいいるか、予想がつきますか？
残念ながら離職の理由を調べた統計では、
3年以内に退職した社員の理由は人間関係が28％程と最も高く、
その他業務内容不満や労働条件要因と結果がでています。
そして人間関係はメンバー間
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